4대보험 계산기
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월급 기준 4대보험료와 예상 실수령액을 빠르게 확인
2026년 고시 요율을 반영해 국민연금, 건강보험, 장기요양보험, 고용보험의 근로자 부담액을 계산합니다. 소득세, 지방소득세, 식대 같은 비과세 항목은 포함하지 않습니다.
공식 기준은 국민연금공단, 국민건강보험공단, 고용노동부 공개 자료를 바탕으로 검토합니다.
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자주 묻는 질문
4대보험 계산기 사용 방법
어떻게 사용하나요?
월급(세전) 금액을 입력하면 국민연금, 건강보험, 장기요양보험, 고용보험 각각의 공제액과 예상 실수령액이 자동으로 계산됩니다. 200만원·300만원·400만원·500만원 버튼을 누르면 주요 구간을 바로 확인할 수 있습니다.
※ 이 계산기는 4대보험료만 계산합니다. 실제 급여에서는 소득세·지방소득세가 추가로 공제되므로 실제 수령액은 결과보다 적을 수 있습니다.
2026년 4대보험 계산 공식
국민연금 = 기준소득월액 × 4.75%
건강보험 = 월급 × 3.595%
장기요양보험 = 건강보험료 × 13.14%
고용보험 = 월급 × 0.9%
국민연금 기준소득월액 하한 40만원 ~ 상한 637만원. 월급이 637만원을 초과해도 국민연금은 637만원 기준으로 계산합니다(최대 약 302,575원).
월급별 실제 계산 예시 (2026년)
| 월급(세전) | 국민연금 | 건강+요양 | 고용보험 | 실수령액 |
|---|---|---|---|---|
| 200만원 | 95,000원 | 81,350원 | 18,000원 | 1,805,650원 |
| 300만원 | 142,500원 | 122,020원 | 27,000원 | 2,708,480원 |
| 400만원 | 190,000원 | 162,690원 | 36,000원 | 3,611,310원 |
| 500만원 | 237,500원 | 203,370원 | 45,000원 | 4,514,130원 |
| 637만원 이상 | 302,575원 | — | — | 국민연금 상한 적용 |
4대보험료만 공제한 금액이며, 소득세·지방소득세는 포함되지 않았습니다.
급여명세서와 다를 때 확인 사항
이 계산기와 실제 급여명세서의 4대보험료가 다를 수 있습니다. 주요 이유는 다음과 같습니다.
- 식대(월 20만원 한도)·교통비 등 비과세 항목이 포함된 경우, 비과세액을 제외한 금액을 기준으로 보험료를 산정합니다
- 연봉을 12개월이 아닌 13개월(상여 포함)로 나눠 월 기준 금액이 달라지는 경우
- 입사 첫 달이나 퇴사한 달은 일할 계산이 적용됩니다
- 전년도 보수총액을 기준으로 4월에 건강보험료가 정산·조정되는 경우
급여명세서의 각 항목을 이해하고 싶다면 급여명세서 보는 법 가이드를 참고하세요.
꼭 알아야 할 주의사항
- 사업주 부담분 별도: 이 계산기는 근로자 부담분만 표시합니다. 사업주도 동일한 금액을 별도로 납부합니다.
- 고용보험 면제: 만 65세 이상 신규 취업자는 고용보험(실업급여) 적용 제외입니다.
- 단시간 근로자: 주 15시간 미만 초단시간 근로자는 국민연금·고용보험 적용이 제외될 수 있습니다.
4대보험 제도 전반에 대해 더 자세히 알고 싶다면 4대보험 완벽 가이드를 확인해 보세요. 퇴사 후 건강보험 처리 방법은 퇴사 후 건강보험 처리 가이드를 참고하세요.